楼上的说得有道理. 但也说明面试官对你比较青睐哦,这么多人,也不会挨着一一握手的.
您还需要问问其他被面试的人是不是也碰到了和您一样的情况，另外也不排除面试官的文明礼貌， 对待所有来面试的人他都会很友好。 但至少他的友好让您感觉愉快些。
好象不用握手的 一般进到就看到坐着的考官而已 然后你进去问好就要坐下了~~ 你准备好自己就行了~~
这应该是单纯的礼节问题啦 就算面试官对你的感觉比较好，绝不会当场表现出来，影响其他人的打分的
不一定。在面试后，面试官和面试者握手有可能仅仅是一种礼貌，感谢面试者来参加面试，还是耐心等对方的正式通知吧。一般在2周之内就会有了。
如果你是本科生，就不用握手了，面试官一般把你看作小朋友，大人一般不和小朋友握手的。 如果不是单独1对1的面试，也不用握手了。没空
先于主管经理，再于人事人员握手，毕竟主管经理才是真正需要人员的。要给他好印象，才能够重视你！人事人员只是做辅助工作
公务员面试一般以谈话和观察为主要工具，考察的内容主要包括：1.仪表风度：气色，衣着举止，精神状态等；2.专业知识；3.工作实习经验；4.口头表达能力；5.综合分析能力；6.反映能力与应变能力；7.人际交往能力；8.自我控制能力和情绪稳定性；9.工作学习态度；10.上进心和进取心；11.求职动机；12...
随便,顺其自然
凭我的直觉，感觉希望被录用的几率大，你应该放松心态，随其自然，等待最后的结果。。
面试前要主动介绍自己，面试后可以握手
握手一般是先由上级主动提出的，你可以回忆一下，你是否见过一个底层员工趾高气昂地边伸手边朝他们领导走去的??反过来倒说得通。所以，要看你和他的上下级关系。建议你:先微笑着接近目标，然后说某某处长(要称职务)您好，然后点头致意，右手略微向身前动一动，然后看对方反映即可。
如果对方主动伸出手，必须与之握手，这是礼貌。如果对方是女士，更要看女士自己意愿。如果对方没有主动，可以用点头招手等简单动作代之。
